非你莫属新主持人，非你莫属最新主持人是谁,本文共（2090字）

问题一、非你莫属为什么换主持

主要原因如下：1。该计划未能保护张绍刚。在主持《非你莫属》期间，张绍刚被骂，节目组也没有做出一些补救。虽然张绍刚说他不介意，但估计这对他周围的人还是有一点影响。2.张绍刚，这个主人，非你莫属。他并没有提高多少。张绍刚想取得一些突破，所以他退出《非你莫属》。3.根据官方声明，张绍刚辞职是因为身体不适。扩展素材《非你莫属》央视多档社会类节目主持人涂磊、黄健翔作为主持人，以诙谐、犀利的方式驾驭节目，为观众树立健康积极的求职观，引导正确的价值观。每期现场招聘12名企业高管，遴选4名候选人。他们敢于挑战，敢于展示，拥有难以想象的专长，每个人都想做自己喜欢的事情。节目中两位国内资深专业人士和心理专家将运用自己的专业知识，给予申请人实实在在的就业指导、心理把握和职业建议。来源：百度百科——非你莫属。

问题二、非你莫属节目主持人更换

张绍刚退居幕后，新版由黄健翔主持，收视率很好。黄健翔，重庆永川区人，中国著名体育评论员。从事体育节目解说和主持，现为一级播音员，解说风格幽默风趣，知识面独特，系统性强。被认为是“新时代体育解说”风格的代表人物，多次被杂志报纸组织的小规模民意调查评为最佳体育节目主持人。

相关问题三、非你莫属主持人是谁？

张绍刚是内蒙古包头人。1990年考入北京广播学院摄影系，1994年考入广北大学研究生。现为北京广播学院电视系教师，《今日说法》主持人，《大家看法》主持人，《非你莫属》主持人，《挑战主持人》嘉宾主持人。

你可能关注的问题四、张绍刚离开后，非你莫属最终换了马丁主持？李响或是赵川为啥不去主持？

作为《非你莫属》的金牌主持人，《职来职往》的最大竞争对手，翔如何同时主持两档竞技职场类节目？虽然赵传是天津卫视的王牌主持人，但是情感类节目《爱情保卫战》的主持人出身，和老人讲和的形象和《非你莫属》的犀利风格完全相反。马东的个人年龄关系，主持这个年轻人参与的节目，可能会有一定的代沟。因此，纵观几个候选人，似乎只有主持人马丁的风格与张绍刚相似。马丁是：010到30000的热门金牌面试官。他以犀利的语言和犀利的评论风格被网友称为“职场犀利哥”、“火星犀利哥”。第二，马丁和张绍刚有着相同的大学教师背景，有着丰富的与学生交流的经验。第三，作为一名年轻的职场导师，我也有丰富的职场知识储备和职场节目经验。况且相比马东，马丁更年轻，更犀利，更能体现节目的新气象。第四，作为《职来职往》的人气王，马丁拥有庞大的粉丝群，可以为节目带来一批新的观众。此前作为主持人和嘉宾，马丁已经和天津卫视有过合作，所以马丁很有可能是《职来职往》的新一代掌门人。希望你能对答案满意！

推荐问题五、涂磊退出非你莫属了吗

是的在开播十周年之际，《非你莫属》全面改版升级。在2020年11月2日晚21: 20的节目中，主持人大卫全新加盟，为节目带来了新的生机和活力。与此同时，节目在近期进行了升级改版，增加了全新的板块和内容，然后重新开始。来到《非你莫属》的舞台，主持人大卫直言自己有点紧张：“因为无论我在播音方面多么有经验，在来电视之前，我都是个‘小学生’和新人。我期待着成为像水一样自由的主人。十二位企业家像一条河，汇聚于此。我会提取精华，用玩家能接受的方式流通到玩家心里。希望选手们能把所学带到舞台之外，让节目中的职场效应和理念影响到更多人。”扩展资料大卫是天津新闻广播近几年最火的主持人之一。曾是天津广播电视台十佳主持人，创办现象级广播新闻脱口秀《非你莫属》，获得观众一致认可。他自称是“媒体融合”的受益者：“首先，我要打破自己身份和立场的思维定势，取长补短，与节目互补。其次，对我来说是挑战和机遇，也是沉甸甸的责任。这也给了很多人一个信号，如果足够努力，他们可以在不同的舞台上交流思想。”来源：光明。com-剧透|不是别人正是你欢迎新主播！原来是他.参考来源：北方网-新主机、新形态、新融合3354 《新闻二人转》年的提炼“发自内心”

六、非你莫属的主持人，你喜欢吗？

我也是你的超级粉丝。有空就下载，电脑里总会有几集。你说的，其实一开始我也有同感。起初，我讨厌涂磊先生。觉得这个人太骄傲，没面子，让参赛选手甚至老板都很尴尬。他说话也有点不厚道，特别擅长在现场降温，认真的不行。但在多追求了几期后，我渐渐接受甚至喜欢上了涂老师的主持风格。他的主持风格虽然比较冷，但其实不乏幽默，而且张弛有度，说话一针见血，让节目紧凑连贯，非常贴近真实的招聘现场。很多人说他不在乎队员的感受，咄咄逼人，但在我看来，涂老师的态度是因人而异的，不是说他亲自说话。

人话，见鬼说鬼话，而是有着一贯的风格，对于一些没有做任何准备就前来应聘，随便什么都是各位老板看着来就行，没有一点方向的选手，涂老师往往一语点破，三两句话解开老板与选手的争吵，给选手们最中肯的建议，甚至是人生箴言。有些选手态度真诚，但是或许还不具备求职能力，涂老师会直截了当，指出选手的优点与不足，顺着HR的话为其拉票，助其找到工作。总的来说，看人不能只看一面，也没有谁能做到讨的所有人的喜爱，但是，能够像涂磊老师那样即使保守争议也能坚持自己的风格，也是难能可贵的，不是吗？‍‍